人们对知识、友谊、爱情、尊敬、文化、艺术、理想、事业等方面的要求，同时也是人们对生活丰富、完美的要求是()

管理中的核心问题是()

主要把工作成绩与晋级、提升、选模范、评先进联系起来，以一定的形式或名义固定下来的一种终极的激励手段是()

通过设置具有挑战性的目标以及把：目标和员工需要相结合来实现有效激励的一种激励方法是()

需求层次理论的提出者是()

以下（）不是激励的作用

双因素理论的提出者是（ ） 

根据麦克莱兰的成就需要理论，人们对影响力和控制力的向往属于（）

双因素理论属于（）

在马斯洛的需求层次理论中，最高需求层次是（）